Osoba niepełnosprawna w pracy
W zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami kluczem do sukcesu dla pracodawcy jest prawidłowe dostosowanie stanowiska pracy oraz jej organizacji do możliwości i kwalifikacji pracowników. Odpowiednie przygotowanie pracownika z niepełnosprawnością, ale i pracodawcy przynosi korzyści obu stronom.
PFRON opracował serię broszur zawierających wskazówki, jak należy dostosować środowisko pracy dla osób z:
- niepełnosprawnością intelektualną,
- niepełnosprawnością wzrokową,
- niepełnosprawnością słuchową,
- niepełnosprawnością intelektualną.
Stanowią one zbiór zasad i dobrych praktyk dla pracodawców. Są one dostępne do pobrania poniżej:
Internetowe Centrum Informacji
Dla pracowników z niepełnosprawnością
Poznaj uprawnienia osób z niepełnosprawnościami w miejscu pracy oraz sprawdź, jak i gdzie szukać pracy, staży lub kursów. Dowiedz się jakie kwestie wiążą się z posiadaniem orzeczenia o niepełnosprawności.
Dla przedsiębiorców
Dowiedz się jak założyć firmę, gdzie szukać dofinansowań na założenie działalności gospodarczej oraz sprawdź, jakie są korzyści z zatrudniania osób z niepełnosprawnościami.
